Kvinnor på arbetsmarknaden: jämställdhet på arbetsplatsen
Kvinnor på arbetsmarknaden:
Forskning om kvinnor och män på arbetsmarknaden
Sysselsättning per kön - internationellt Senast uppdaterad: Sysselsättningsgraden bland kvinnor i EU ligger på 70,2 procent för åldersgruppen år. Det är 10,2 procentenheter lägre än bland män i samma ålder. I Sverige är sysselsättningsgraden bland kvinnor i åldersgruppen 80,2 procent, vilket är den tredje högsta i EU. Lägst är sysselsättningsgraden i Italien där endast 56,5 procent av kvinnorna arbetar. I samtliga av EUEU::s medlemsländer har kvinnor en lägre sysselsättningsgrad än män. Bland kvinnor i åldern år låg EUEU:-snittet på 70,2 procent år vilket kan jämföras med 80,4 procent bland män. Inför år satte EUEU: upp ett sysselsättningsmål som säger att 75 procent av befolkningen mellan 20 och 64 år ska vara sysselsatt, det vill säga ha anställning eller vara egenföretagare. För att uppnå det målet är det viktigt att fler kvinnor kommer in på arbetsmarknadenarbetsmarknaden:. I många länder är skillnaden mellan kvinnors och mäns sysselsättningsgrad stor.
Sysselsättning per kön
Forskning om kvinnor och män på arbetsmarknaden Forskning om kvinnor och män på arbetsmarknaden I Sverige deltar idag nästan lika många män och kvinnor i arbetskraften, det vill säga de arbetar eller söker arbete. Under —talet ökade först kvinnor utan barn sitt lönearbete, men i och med talets familjepolitik blev det möjligt för alla kvinnor att lönearbeta. Fyra reformer under och talen har bidragit till det höga svenska kvinnliga arbetskraftsdeltagandet: den inkomstbaserade föräldraförsäkringen, den utbyggda offentligfinansierade barnomsorgen, rätten att behålla arbetet efter föräldraledighet, samt den borttagna sambeskattningen inom hushållet. Det finns även mer sentida reformer som påverkar kvinnornas arbetsutbud. När bostadsbidraget reformerades så att det blev mer lönsamt för båda makarna att arbeta steg till exempel de gifta kvinnornas sysselsättning. Däremot tycks maxtaxan i barnomsorgen ha mycket liten effekt på hur mycket föräldrarna arbetar, trots att reformen i genomsnitt halverade barnomsorgsavgifterna.
Ifau
Sysselsättning per kön Senast uppdaterad: Sysselsättningsgraden bland kvinnor i åldern år ligger på knappt 77 procent. Det är 3,7 procentenheter lägre än männens sysselsättningsgrad. Under och talen minskade skillnaden i sysselsättningsgrad mellan kvinnor och män betydligt. Sysselsättningsgraden bland kvinnor är hög i Sverige. Andelen sysselsatta kvinnor är dock fortfarande lägre än andelen sysselsatta män eftersom kvinnor i högre utsträckning står utanför arbetsmarkanden. För åldersgruppen år är sysselsättningsgraden bland kvinnor 76,9 procent. För män ligger den på 80,6 procent. Till följd av den aktiva familjepolitiken som fördes under och talet, med bland annat utökade offentligfinansierad barnomsorg, ökade kvinnors sysselsättningsgrad kraftigt under samma period. Mellan och steg sysselsättningsgraden från 60 till 74 procent. Som högst var sysselsättningsgraden år då den låg på 81 procent. Under åren har flera reformer införts som har uppmuntrat och gjort det möjligt för kvinnor att arbeta utanför hemmet.
Tjänar kvinnor mindre i sverige för samma jobb
Långsam utveckling för jämställdheten i EU Senast uppdaterad: Jämställdheten på arbetsmarknaden inom EU har gått framåt de senaste årtiondena. Men bakom siffrorna döljer sig fortfarande stora ojämlikheter mellan kvinnor och män. Ett av de viktigaste målen i EU:s jämställdhetsstrategi för — är att minska klyftorna på arbetsmarknaden. En jämställd arbetsmarknad ger kvinnor och män möjligheten att forma sina egna liv. När tillgänglig arbetskraft och kompetens tas tillvara är det också gynnsamt för hela den ekonomiska utvecklingen. Kvinnors deltagande på arbetsmarknaden i EU har ökat över tid. Men sysselsättningsgraden för kvinnor är fortsatt lägre än för män. Det är också stora skillnader i de olika länderna mellan kvinnor och män när det gäller arbetstid, typ av arbete och fördelningen av det obetalda hemarbetet. Ökad sysselsättning bland kvinnor Under decennierna före talet hade andelen kvinnor på arbetsmarknaden ökat inom dåvarande Europeiska Gemenskapen EG , men skillnaderna mellan länderna var stora.